懷(huai)(huai)(huai)化建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)設工(gong)(gong)程(cheng)集團有限(xian)公司（國有獨(du)資）成(cheng)(cheng)立于2020年(nian)2月，具有國家壹級(ji)房(fang)屋建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)筑(zhu)工(gong)(gong)程(cheng)施(shi)工(gong)(gong)總承(cheng)包(bao)資質(zhi)，業(ye)務涵(han)蓋土建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)、市(shi)政、水電安裝(zhuang)、樁基施(shi)工(gong)(gong)、塔機安裝(zhuang)、裝(zhuang)飾裝(zhuang)潢、設備周轉材租賃、材料檢(jian)測實驗、建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)筑(zhu)物資供應、商品混凝土生產(chan)、銷售等，注冊資本7104.96萬元，擁(yong)有年(nian)完成(cheng)(cheng)建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)安產(chan)值(zhi)10億元以上，房(fang)屋竣工(gong)(gong)面(mian)積60萬平(ping)方米(mi)以上生產(chan)能力，是懷(huai)(huai)(huai)化建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)筑(zhu)業(ye)協會(hui)副會(hui)長(chang)單位、懷(huai)(huai)(huai)化建(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)筑(zhu)行(xing)業(ye)骨干施(shi)工(gong)(gong)企業(ye)之一(yi)，連續多年(nian)被評(ping)為(wei)懷(huai)(huai)(huai)化優秀施(shi)工(gong)(gong)企業(ye)。

　　為加強(qiang)公司技術(shu)(shu)型人才隊伍建(jian)設，滿足公司經營發展需(xu)要，經研究決定(ding)，現向社會(hui)公開招聘具(ju)有一定(ding)工(gong)作(zuo)經驗(yan)的技術(shu)(shu)型人員，現將有關事項公布(bu)如下：

　　一、招聘人才原則

　　1.面向社會及公司人(ren)才信息庫招聘(pin)。

　　2.堅持公開、平等、擇優原則。

　　二、招聘人才崗位計劃及條件如下：

　　三、招聘人才工作程序

　　(一)發布信息

　　通過(guo)懷化(hua)建設工程集(ji)團有限公司網站發布信息。

　　(二)報名

　　1.報名時(shi)間:2023年(nian)12月(yue)11日至12月(yue)15日

　　(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

　　2.報(bao)名(ming)方式:采取(qu)現場報(bao)名(ming)，每人(ren)限報(bao)一個崗(gang)位(wei)。

　　3.報名(ming)地點:懷(huai)(huai)化(hua)(hua)市建(jian)設工(gong)程集團有限公司人力資源(yuan)室(湖南省懷(huai)(huai)化(hua)(hua)市鶴(he)城(cheng)區(qu)紅星南路玉成巷59號(hao)懷(huai)(huai)化(hua)(hua)城(cheng)發(fa)集團3#樓4層人力資源(yuan)室)。聯系電話：17774507655

　　4.現場報名需提(ti)供(gong)以下(xia)材料:

　　(1)填(tian)寫《懷化建設工程集團有限公司招聘(pin)報名表》，提供近期(qi)免(mian)冠一寸(cun)彩照兩(liang)張。

　　(2)本人有效身份證(zheng)(zheng)(zheng)、畢業證(zheng)(zheng)(zheng)、學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)(zheng)(zheng)、學(xue)(xue)信網打印的《教育部學(xue)(xue)歷證(zheng)(zheng)(zheng)書電子注冊備案表》，符合招聘職位(wei)條件(jian)的資格證(zheng)(zheng)(zheng)書原(yuan)件(jian)及復印件(jian)。

　　(3)相關工作經歷(li)證明。

　　(4)尚未與單位解除聘(pin)用(yong)合同的還須(xu)提供所在單位同意報(bao)考的證明。

　　詳見附件(jian)《懷化建設(she)工(gong)程(cheng)集團有限公司(si)招聘報名表》

　　5.具有以(yi)下情形(xing)之一(yi)的，不得參加報(bao)名：

　　（1）正(zheng)在接受涉嫌犯罪、司法程序(xu)尚未終結的(de)；

　　（2）毒檢不合格的；

　　（3）人(ren)民法院(yuan)認定(ding)為(wei)失信被執行人(ren)的或經(jing)有關證明行政主(zhu)管(guan)部門認定(ding)存(cun)在嚴重違法失信行為(wei)的人(ren)員（含配偶）。

　　（4）按(an)照回避有關規定，不(bu)得報名參加有回避關系的(de)招聘職位。

　　（二）資格審查

　　根據(ju)招聘崗位條件，人(ren)力資(zi)(zi)源室負(fu)責(ze)對遞交資(zi)(zi)料人(ren)員資(zi)(zi)格進行(xing)審定。資(zi)(zi)格審查貫穿引進工作(zuo)全過程，任何環節發(fa)現人(ren)員不符合條件或提供的材料弄虛作(zuo)假，一經查實，取消考(kao)試或錄用(yong)資(zi)(zi)格。

　　（三）符合條件

　　人力資源室進行(xing)資格(ge)審(shen)查后，將(jiang)符合條(tiao)件(jian)人員在公司網站公布信息。

　　（四）考試方法

　　（1）采取(qu)結構化(hua)面試(shi)考(kao)試(shi)形式（時間(jian)：20分鐘）

　　面試(shi)主要測評應聘者所具備的(de)專業知識、綜(zong)合分析(xi)能(neng)力(li)(li)、組(zu)織協調能(neng)力(li)(li)，語言表達能(neng)力(li)(li)、應變處理(li)能(neng)力(li)(li)、形象(xiang)舉止氣質等基本能(neng)力(li)(li)素質。

　　（2）面試時間

　　另行通知，未按時參加考試者(zhe)視為自(zi)動放(fang)棄。

　　(五)體檢與考察

　　1.根(gen)據招聘崗位(wei)的面試成績，全(quan)國注冊一(yi)級(ji)(ji)建造(zao)師(shi)(shi)崗位(wei)取(qu)前兩名入圍，高(gao)(gao)級(ji)(ji)工程(cheng)師(shi)(shi)及全(quan)國注冊一(yi)級(ji)(ji)造(zao)價師(shi)(shi)取(qu)最(zui)高(gao)(gao)分入圍，確(que)定(ding)體檢(jian)(jian)和考察人員，體檢(jian)(jian)參(can)照(zhao)公務員錄用(yong)標準執行(xing)，并要求(qiu)進(jin)行(xing)吸毒檢(jian)(jian)測。體檢(jian)(jian)后(hou)，由體檢(jian)(jian)醫院作(zuo)出是否合格的結(jie)論，可申(shen)請復檢(jian)(jian)一(yi)次(ci)，以復檢(jian)(jian)結(jie)論為(wei)準。

　　2.體檢(jian)合格(ge)者(zhe)進(jin)入考察環節，主要考察遵紀守(shou)法，思(si)想政治表現、道德品質、業(ye)務能(neng)力，工作實績(ji)及個人征信等情(qing)況，并對人員資格(ge)條(tiao)件進(jin)行復(fu)查(cha)。

　　3.體檢、考察(cha)不合(he)格或出現放棄時，按成(cheng)績(ji)從高分(fen)到低分(fen)依次(ci)遞補，遞補一次(ci)。

　　(六)公示

　　招(zhao)聘技術型人才的面試成(cheng)績將在懷化建設工(gong)程集(ji)團(tuan)有(you)限公(gong)(gong)司辦公(gong)(gong)樓公(gong)(gong)示欄進行公(gong)(gong)示。

　　四、錄用

　　根(gen)據面試、考察等綜(zong)合(he)情況，公(gong)司研究確定聘用人員(yuan)按《懷化建設工(gong)(gong)程集團有(you)限公(gong)司員(yuan)工(gong)(gong)招聘錄用制度(du)》辦理錄用手續。此(ci)次錄用為正式合(he)同(tong)(tong)制員(yuan)工(gong)(gong)，入職(zhi)人員(yuan)第一次勞動合(he)同(tong)(tong)服務期(qi)限為5年(nian)。

　　五、薪酬待遇

　　薪(xin)酬(chou)待遇執(zhi)行《懷(huai)化建設工程集(ji)團(tuan)有(you)限公司薪(xin)酬(chou)管理辦法》或《懷(huai)化建設工程集(ji)團(tuan)有(you)限公司專業技術人員資(zi)格(ge)證書(shu)費使用標(biao)準》。

　　六、其他事項

　　1.懷化建設(she)工程集團(tuan)有限(xian)公司(si)對本公告負責解釋。任何(he)相關信息及解釋，由我(wo)公司(si)人力資源室公開發(fa)布，其它任何(he)組織及個人的(de)信息均無(wu)效(xiao)。相信非公開發(fa)布的(de)信息造成的(de)后(hou)果(guo)，我(wo)公司(si)不(bu)承擔(dan)任何(he)責任。

　　2.報考過(guo)程中(zhong)有關(guan)本次公(gong)開(kai)招聘(pin)的調(diao)整(zheng)、補充、通知等事項，均通過(guo)懷化建設工程集(ji)團有限公(gong)司網站進行公(gong)布，不再另行通知，請應(ying)聘(pin)人員及時關(guan)注，因個人不及時關(guan)注引(yin)起的后果由應(ying)聘(pin)者本人承擔。

　　3.本次公開招(zhao)聘未盡事宜按國家和湖(hu)南省(sheng)及《懷化(hua)建(jian)設工程集團有(you)限公司員工招(zhao)聘錄(lu)用制度》有(you)關規(gui)定執行。

　　懷化建設工程(cheng)集(ji)團有限公司

　　2023年12月6日